央企所辦1154個醫(yī)療機構(gòu)改革基本完成

　　中央企業(yè)所辦1154個醫(yī)療機構(gòu)改革基本完成，下一步國務(wù)院國資委將加快完成醫(yī)院改革掃尾任務(wù)，指導(dǎo)中央企業(yè)開展“回頭看”專項檢查評估。同時，加快推進資源整合，發(fā)揮重點企業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)勢，創(chuàng)新商業(yè)模式，加強管理，不斷提升醫(yī)療服務(wù)水平。此外，加快出臺支持國有企業(yè)辦醫(yī)療機構(gòu)高質(zhì)量發(fā)展的工作方案，進一步促進國有企業(yè)醫(yī)療健康集團可持續(xù)發(fā)展。

　　這是在12月23日召開的中央企業(yè)辦醫(yī)療機構(gòu)深化改革媒體通氣會上，國務(wù)院國資委改革局副局長唐祖君透露的信息。

　　國務(wù)院國資委數(shù)據(jù)顯示，截至2021年11月底，中央企業(yè)所辦1154個醫(yī)療機構(gòu)深化改革完成率達到99.6%。其中，228個醫(yī)療機構(gòu)移交地方納入當?shù)毓册t(yī)療衛(wèi)生體系，促進了基本公共服務(wù)均等化；359個醫(yī)療機構(gòu)通過中央企業(yè)內(nèi)部整合等方式，實現(xiàn)專業(yè)化運營和集中管理；202個醫(yī)療機構(gòu)通過重組改制、托管、交由地方專業(yè)化平臺等方式推進改革；360個運營困難、缺乏競爭優(yōu)勢的企業(yè)辦醫(yī)療機構(gòu)，有序?qū)嵤╆P(guān)閉撤銷，妥善安置了醫(yī)院職工。

　　唐祖君表示，通過本輪改革，國資央企系統(tǒng)培育出了一批大型醫(yī)療健康產(chǎn)業(yè)集團，醫(yī)療服務(wù)水平進一步提升，整體規(guī)模實力進一步壯大，職工群眾和特殊領(lǐng)域的醫(yī)療保障進一步改善。

　　遼寧健康產(chǎn)業(yè)集團（下稱“遼健集團”）的扭虧是典型例證。此前，該集團所屬31家醫(yī)療機構(gòu)中虧損22家，合計虧損額約1.6億元。華潤集團華潤健康承接改革三年后，虧損醫(yī)院減少至6家，虧損醫(yī)院總計虧損額不到1200萬元，基本實現(xiàn)扭虧，計劃2022年所有醫(yī)院扭虧為盈。

　　在華潤集團華潤健康黨委委員、副董事長于?？磥?，遼健集團整體經(jīng)營效益的大幅增長，得益于提高醫(yī)療技術(shù)能力、推行薪酬分配制度改革、推進專業(yè)化管理等一系列措施，激發(fā)了職工干事創(chuàng)業(yè)動力，提升了醫(yī)療服務(wù)品質(zhì)。

　　這一觀點也得到了通用技術(shù)集團黨組成員、副總經(jīng)理謝彪的認可。他表示，該集團將醫(yī)療健康作為重點發(fā)展的主業(yè)，在堅持基本醫(yī)療公益屬性的基礎(chǔ)上，推進企業(yè)化運營和管理，全面推動降本增效。同時，加大資源支持力度，推動集約化經(jīng)營。此外，落實國企改革三年行動方案，深化三項制度改革，創(chuàng)新人才發(fā)展體制機制，加快推動授權(quán)放權(quán)。

　　據(jù)了解，2018年以來，通用技術(shù)集團與17家央企/地方國企達成合作，共承接醫(yī)療機構(gòu)約170家，成為國內(nèi)擁有床位數(shù)量最多、網(wǎng)絡(luò)覆蓋最全、全產(chǎn)業(yè)鏈特征明顯的央企醫(yī)療集團。

　　國藥集團則利用產(chǎn)業(yè)鏈資源進行產(chǎn)業(yè)模式創(chuàng)新，制定“大健康”“大醫(yī)療”戰(zhàn)略，打造研發(fā)、制造、物流分銷、零售連鎖、醫(yī)療健康等為一體的全產(chǎn)業(yè)鏈平臺。國藥集團黨委委員、副總經(jīng)理石晟怡表示，截至2021年11月底，與政府合作的醫(yī)療機構(gòu)5家，接收的國有企業(yè)辦醫(yī)療機構(gòu)136家。

　　“通過本次重組整合，以上3家中央企業(yè)辦醫(yī)療機構(gòu)規(guī)模實力明顯增強，為建設(shè)世界一流醫(yī)療健康集團打下了堅實基礎(chǔ)。”唐祖君稱。（記者 王璐）

　　轉(zhuǎn)自：經(jīng)濟參考報

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