焦化企業(yè)須適應“新常態(tài)”應對新形勢下的挑戰(zhàn)

記者從中國煉焦行業(yè)協(xié)會了解到，今年我國宏觀經(jīng)濟形勢趨穩(wěn)向好，4月份以來，國家陸續(xù)出臺定向降準、簡政放權(quán)、促金融支持實體經(jīng)濟、降低小微企業(yè)稅費等政策效應已經(jīng)有所體現(xiàn)，考慮到下半年鐵路、基礎設施等重點項目的陸續(xù)啟動，將會支撐經(jīng)濟的增長不會低于上半年的水平，這對保持鋼鐵和焦化產(chǎn)品的一定增長需求，應是利好的因素。

但是，在焦化行業(yè)產(chǎn)能過剩嚴重問題沒有解決之前，激烈的市場競爭和微利經(jīng)營的狀況將是常態(tài)。中國煉焦行業(yè)協(xié)會會長崔丕江指出，焦化企業(yè)應切實增強緊迫感和危機感，盡快適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，應對新形勢下的挑戰(zhàn)。

應對經(jīng)濟方式變化的挑戰(zhàn)

我國宏觀經(jīng)濟已進入由高速增長轉(zhuǎn)向中高速增長運行狀態(tài)，以內(nèi)生動力、拉動內(nèi)需增長和改革創(chuàng)新激發(fā)市場活力的經(jīng)濟發(fā)展方式，也在調(diào)整和轉(zhuǎn)變之中。各焦化企業(yè)對經(jīng)濟增長減緩，轉(zhuǎn)型升級、提質(zhì)增效、優(yōu)勝劣汰的形勢變化，應做好長期的、充分的思想準備。

崔丕江表示，焦化企業(yè)應徹底拋棄依賴市場明顯回升而實現(xiàn)盈利的想法，真正轉(zhuǎn)向依靠調(diào)動全體員工的積極性、創(chuàng)造性和責任感，全面系統(tǒng)地優(yōu)化資源配置、優(yōu)化生產(chǎn)要素配置，通過深化體制機制改革創(chuàng)新、技術(shù)與管理創(chuàng)新，加大全流程成本的有效控制，提高市場競爭力和持續(xù)提質(zhì)增效的能力。

應對供需變化的挑戰(zhàn)

我國焦化行業(yè)焦炭市場供需矛盾日趨加劇，這已是不爭的事實。據(jù)測算，今年上半年全國規(guī)模以上焦化企業(yè)的產(chǎn)能利用率平均在70%，比2013年又有明顯下降。今年國家工信部下達給全國相關(guān)省區(qū)的任務是要淘汰落后和過剩焦炭產(chǎn)能1473萬噸，但上半年卻又有新建項目投產(chǎn)的焦炭產(chǎn)能1182萬噸?；膺^剩產(chǎn)能不僅交織著許多方面的政治經(jīng)濟利益，同時也是產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)重組、資本資產(chǎn)重組、企業(yè)優(yōu)勝劣汰的過程，因此不可能在短期內(nèi)解決。

同時，以鋼鐵為主的相關(guān)焦炭用戶也進入到需求增長的減緩階段，加之資金緊張和壓縮焦炭庫存周期，迫使焦化生產(chǎn)企業(yè)必須調(diào)整生產(chǎn)節(jié)奏、調(diào)整市場經(jīng)營模式。要重新審視企業(yè)的產(chǎn)品和市場定位，高度重視由于不穩(wěn)定用戶和過高的物流成本，給企業(yè)帶來的經(jīng)營風險。當前，焦化企業(yè)務必強化資金的風險管控，確保資金鏈的有效銜接，首先保證簡單再生產(chǎn)和職工工資的正常運作。新增產(chǎn)能項目的建設要慎之又慎，包括近期較為熱點的焦爐煤氣生產(chǎn)天然氣項目。

應對發(fā)展環(huán)境變化的挑戰(zhàn)

我國的市場經(jīng)濟體系正在逐步成熟和完善，對企業(yè)市場準入要求越來越嚴格規(guī)范，門檻也在不斷提高。例如，“鋼鐵行業(yè)規(guī)范條件”“焦化行業(yè)準入條件”，特別是節(jié)能環(huán)保的一系列法規(guī)標準的頒布，對企業(yè)履行社會責任的約束明顯增強，企業(yè)能源消耗達標和環(huán)保達標的任務更加緊迫。

今年以來，焦化企業(yè)被地方政府或環(huán)保部門點名停產(chǎn)或限期完成環(huán)保措施整改的企業(yè)時有反響，對行業(yè)震動很大；對于焦化行業(yè)準入問題，也引起了一些未準入企業(yè)的重視?？茖W發(fā)展、生態(tài)發(fā)展已是大勢所趨，任何企業(yè)和單位都必須牢固樹立依法依規(guī)經(jīng)營和發(fā)展的理念，否則必然被歷史和社會淘汰。

應對運行機制變化的挑戰(zhàn)

國家、企業(yè)與員工利益的合理分配，對企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展將起著關(guān)鍵性作用。黨的十八屆三中全會全面深化改革的決定，就是要對國家經(jīng)濟和社會發(fā)展的各個領(lǐng)域進行體制機制和利益的全面調(diào)整，國家和企業(yè)的發(fā)展成果必須由全民和全體員工共同分享。我國的各方面改革已經(jīng)進入攻堅時期，社會和企業(yè)的環(huán)境變化，對每個個體都會產(chǎn)生思想的變化和行為的變化。焦化企業(yè)深化改革，必須以人為本，建立有利于人盡其才?？傊够髽I(yè)應根據(jù)自身實際條件，鞏固并發(fā)揮現(xiàn)有優(yōu)勢，找出阻礙生產(chǎn)要素活力的重點問題，制定有效措施，持續(xù)推進。

來源：國際商報

　　轉(zhuǎn)自：

　　【版權(quán)及免責聲明】凡本網(wǎng)所屬版權(quán)作品，轉(zhuǎn)載時須獲得授權(quán)并注明來源“中國產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟信息網(wǎng)”，違者本網(wǎng)將保留追究其相關(guān)法律責任的權(quán)力。凡轉(zhuǎn)載文章及企業(yè)宣傳資訊，僅代表作者個人觀點，不代表本網(wǎng)觀點和立場。版權(quán)事宜請聯(lián)系：010-65363056。

延伸閱讀