近日召開的第五屆中國(guó)企業(yè)社保高峰論壇發(fā)布了《中國(guó)企業(yè)社保白皮書2017》,這是國(guó)內(nèi)最大的社保第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)51社保連續(xù)第五年對(duì)中國(guó)企業(yè)社?,F(xiàn)狀的深度報(bào)告。報(bào)告顯示,由于成本過高,基數(shù)合規(guī)的企業(yè)比例停滯不前,甚至略有下滑。
(資料圖片 來源于網(wǎng)絡(luò))
白皮書從參保及時(shí)性、險(xiǎn)種覆蓋面、基數(shù)合規(guī)性三方面考察企業(yè)社保合規(guī)性。調(diào)查顯示,一方面,隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型、政策環(huán)境變革、公共管理倒逼、員工意識(shí)覺醒,企業(yè)社保合規(guī)加速,企業(yè)社保合規(guī)性尤其是其中的參保及時(shí)性、險(xiǎn)種覆蓋面情況逐年變好。從調(diào)查結(jié)果來看,參保時(shí)間合規(guī)的企業(yè)比例穩(wěn)步增長(zhǎng):2015年為82.21%,2016年為79.12%,2017年達(dá)到了84.1%。與2016年相比,未按規(guī)定及時(shí)參保的企業(yè)比例下降了約5個(gè)百分點(diǎn)。同時(shí),社保參保覆蓋面保持高位,各項(xiàng)社保由2015年的90.3%、2016年的92.8%,提高到了2017年的94.3%,連續(xù)三年增長(zhǎng);住房公積金繳納率由2015年的79.8%、2016年的75.2%,提高到了2017年的84.1%,也有較大幅度提升。由此看出,五險(xiǎn)一金這些強(qiáng)制繳納的法定福利覆蓋面越來越廣。
另一方面,社保合規(guī)也面臨極大的成本壓力。基數(shù)合規(guī)企業(yè)比例曾經(jīng)在去年出現(xiàn)過大幅下滑,從2015年的38.34%到25.11%,降低了13個(gè)百分點(diǎn)。2017年基數(shù)合規(guī)企業(yè)比例為24.1%,與2016年相比再次下降。
記者了解到,此前我國(guó)養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五項(xiàng)社保的繳費(fèi)比例,企業(yè)為29.8%,個(gè)人已經(jīng)達(dá)到11%左右,合計(jì)超過了工資的40%。勞動(dòng)者大都習(xí)慣按照稅后標(biāo)準(zhǔn)來衡量自己的工資水平,以月工資實(shí)到手4000元來計(jì)算,企業(yè)實(shí)際要付出的成本是7400多元,除了稅費(fèi)、公積金等,很大一部分都是社保的繳費(fèi)。(記者代麗麗)
轉(zhuǎn)自:北京晚報(bào)
【版權(quán)及免責(zé)聲明】凡本網(wǎng)所屬版權(quán)作品,轉(zhuǎn)載時(shí)須獲得授權(quán)并注明來源“中國(guó)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)信息網(wǎng)”,違者本網(wǎng)將保留追究其相關(guān)法律責(zé)任的權(quán)力。凡轉(zhuǎn)載文章及企業(yè)宣傳資訊,僅代表作者個(gè)人觀點(diǎn),不代表本網(wǎng)觀點(diǎn)和立場(chǎng)。版權(quán)事宜請(qǐng)聯(lián)系:010-65363056。
延伸閱讀