統(tǒng)籌公選拓展范圍 延伸層級(jí)擴(kuò)大對(duì)象

今年我省將加大干部選任制度改革力度，在深入推進(jìn)全省干部人事制度改革20個(gè)重點(diǎn)突破項(xiàng)目試點(diǎn)基礎(chǔ)上，重點(diǎn)開(kāi)展“先談話推薦、后會(huì)議推薦”、“增大日?？己撕蛯?shí)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)在干部任職考察中的權(quán)重”、“防止簡(jiǎn)單以票取人”等試點(diǎn)。

今年，我省將繼續(xù)把統(tǒng)籌公選作為競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部的重要方式，著力在拓展范圍、延伸層級(jí)、擴(kuò)大對(duì)象上加大力度：擬統(tǒng)籌公選10名市廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、200名縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部；從受到省委表彰的優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨委（黨工委）書(shū)記中，統(tǒng)籌公選10名干部到省級(jí)部門(mén)擔(dān)任副處長(zhǎng)；面向優(yōu)秀村干部、大學(xué)生“村官”、國(guó)有企事業(yè)單位等群體，統(tǒng)籌公選300名鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部。

始終鮮明崇尚實(shí)干的用人導(dǎo)向，從艱苦地區(qū)、復(fù)雜環(huán)境，從推進(jìn)西部經(jīng)濟(jì)發(fā)展高地建設(shè)的重大工作、重點(diǎn)項(xiàng)目一線，從受到各級(jí)表彰的先進(jìn)典型中選拔一批領(lǐng)導(dǎo)干部。

打造基層一線培養(yǎng)選拔干部鏈。實(shí)施年輕干部培養(yǎng) “雙千工程”，從省市機(jī)關(guān)和縣鄉(xiāng)基層單位，分別互派500名優(yōu)秀年輕干部雙向掛職鍛煉；實(shí)施干部交流“百人計(jì)劃”，從省級(jí)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位和市、縣兩級(jí)各選調(diào)50名優(yōu)秀年輕縣處級(jí)干部雙向互派任職；扎實(shí)抓好第二批援藏干部人才選派工作；注重從基層服務(wù)項(xiàng)目人員中考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員，從縣鄉(xiāng)基層公開(kāi)遴選省市機(jī)關(guān)工作人員。

把開(kāi)展干部談心談話作為提高選人用人公信度的重要舉措，普遍給縣（市、區(qū)）委書(shū)記、市縣委組織部長(zhǎng)談心談話；普遍給新進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員談心談話；有針對(duì)性地給在思想、工作、作風(fēng)等方面有苗頭性問(wèn)題和群眾反映的干部談心談話。

來(lái)源：四川日?qǐng)?bào)

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