深耕“三項(xiàng)領(lǐng)域” 錨定“十化”目標(biāo) 書寫基層黨建新篇章


中國產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)信息網(wǎng)   時(shí)間:2024-09-10





  2024年,武漢市煙草公司青山營銷部白玉山黨支部服務(wù)大局,構(gòu)建了“以點(diǎn)帶面、連線成片”的特色黨建體系。充分發(fā)揮了黨支部的先鋒旗幟作用。


  一、紅色引領(lǐng)筑基礎(chǔ),深扎黨建之根


  一是紅色引領(lǐng),學(xué)習(xí)教育經(jīng)常化。支部始終將學(xué)習(xí)教育放在首位,堅(jiān)持用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。舉辦黨紀(jì)學(xué)習(xí)讀書班,提升理論素養(yǎng),在書本中學(xué);參觀紅色基地,重溫誓詞,傳承紅色精神,在歷史中學(xué);走進(jìn)法院旁聽庭審,感受法律威嚴(yán),增強(qiáng)守法意識(shí),在普法中學(xué);觀看廉政電影,觸動(dòng)心靈,永葆清廉底色,在警示中學(xué);通過閱讀、分享、授課等形式,強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè),將黨紀(jì)教育、紅色文化傳承、清廉家風(fēng)建設(shè)等核心要素融入黨員日常生活,激發(fā)廣大黨員的責(zé)任感與使命感。


  二是制度為基,執(zhí)行落實(shí)規(guī)范化。白玉山支部嚴(yán)格遵循上級(jí)黨組織的指導(dǎo)方針,不僅全面落實(shí)“三會(huì)一課”制度,確保黨內(nèi)生活嚴(yán)謹(jǐn)有序,還定期召開黨建工作例會(huì),搭建起黨員間交流思想、分享經(jīng)驗(yàn)、共商對策的橋梁。會(huì)上,大家坦誠相見,直面問題,共同探索解決黨建工作中遇到的挑戰(zhàn)與困境,有效促進(jìn)了黨建工作的持續(xù)優(yōu)化與提升。


  二、鋼鐵意志作保障,力顯黨建作用


  一是組織生活豐富化,激發(fā)黨員活力。白玉山支部匠心打造多維度多項(xiàng)黨建活動(dòng),攜手青山區(qū)圖書館開展了“黨建共建話清廉,濃濃書香潤初心”活動(dòng),參與共建青山區(qū)圖書館“廉政書屋”,清明祭掃烈士陵園,緬懷先烈,堅(jiān)定奮斗決心;六一聯(lián)合社區(qū)開展微心愿捐獻(xiàn)活動(dòng),給下一代傳承紅色基因;開展“保護(hù)生態(tài)鋒行有我”環(huán)保公益活動(dòng),將傳承雷鋒精神化為實(shí)際行動(dòng)。這一系列活動(dòng),不僅豐富了組織生活,更提升了黨員的政治素養(yǎng)與使命擔(dān)當(dāng),為新時(shí)代黨的建設(shè)貢獻(xiàn)智慧與力量。


  二是組織建設(shè)科學(xué)化,提升支部戰(zhàn)斗力。在組織建設(shè)上,白玉山支部堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展的理念,不斷完善支部組織結(jié)構(gòu),優(yōu)化黨員隊(duì)伍配置,確保支部工作高效有序開展。建立健全了支部工作制度,明確了支委會(huì)成員的工作職責(zé)和分工,確保各項(xiàng)工作有章可循、有據(jù)可查。白玉山支部積極開展黨員民主評議、談心談話等活動(dòng),及時(shí)了解黨員的思想動(dòng)態(tài)和工作情況,幫助解決他們遇到的實(shí)際困難,增強(qiáng)了支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。


  三是隊(duì)伍管理精細(xì)化,打造高素質(zhì)黨員隊(duì)伍。在隊(duì)伍管理上,白玉山支部堅(jiān)持精細(xì)化的原則,注重從細(xì)節(jié)入手,加強(qiáng)對黨員的教育、管理和監(jiān)督。支部積極做好年度工作計(jì)劃、貫徹上級(jí)重大決策、落實(shí)階段性重大工作。牢牢把握每個(gè)黨員的教育、管理、監(jiān)督工作,凝聚黨員力量,將黨要管黨的責(zé)任落到實(shí)處,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。


  三、釘子精神謀創(chuàng)新,打造黨建特色


  一是爭先創(chuàng)優(yōu)常態(tài)化。白玉山支部堅(jiān)持將爭先創(chuàng)優(yōu)作為激發(fā)黨員活力、提升支部戰(zhàn)斗力的有效手段,實(shí)現(xiàn)常態(tài)化運(yùn)作。通過設(shè)立“黨員先鋒崗”“黨員責(zé)任區(qū)”,明確黨員職責(zé),激發(fā)黨員在各自崗位上的積極性和創(chuàng)造性。同時(shí),嚴(yán)格按照黨員積分制,對黨員進(jìn)行管理考核,樹立典型,表彰先進(jìn),形成比學(xué)趕超的良好氛圍。這種常態(tài)化的爭先創(chuàng)優(yōu)機(jī)制,有效促進(jìn)了黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)的提升和支部工作的全面發(fā)展。


  二是支部工作特色化。在支部工作中,白玉山支部注重結(jié)合實(shí)際情況,挖掘自身特色,打造“紅鋼釘”特色黨建品牌,將支部品牌進(jìn)行再完善、再修訂,支部品牌起到了典型做法的示范效應(yīng),推動(dòng)黨支部發(fā)揮好戰(zhàn)斗堡壘作用。


  三是成果推廣長效化。白玉山支部堅(jiān)持“四從嚴(yán)”,即支部建設(shè)從嚴(yán)、黨員管理從嚴(yán)、黨內(nèi)生活從嚴(yán)、黨員發(fā)展從嚴(yán)。強(qiáng)化教育引導(dǎo),注重思想教育,推動(dòng)支部活動(dòng)內(nèi)容豐富、效果顯著。強(qiáng)化示范引領(lǐng),通過黨員干部,特別是支委一班人,發(fā)揮模范帶頭作用,通過言傳身教,引領(lǐng)全體黨員和群眾踐行典型帶動(dòng)作用,見賢思齊,向上向善。強(qiáng)化連線成片,用黨員帶動(dòng)群眾,帶動(dòng)零售戶中的黨員,與他們一起開展各項(xiàng)活動(dòng),以點(diǎn)帶面、連線成片,將支部黨建效果輻射開來,營造黨建促發(fā)展的良好氛圍。(武漢市煙草公司青山營銷部白玉山市場部 安然)


  轉(zhuǎn)自:中國網(wǎng)

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