創(chuàng)新企業(yè)文化，凝聚“萬(wàn)達(dá)精神”

“人生追求的最高境界是精神追求，企業(yè)經(jīng)營(yíng)的最高境界是經(jīng)營(yíng)文化?！苯?jīng)過(guò)24年的建設(shè)與發(fā)展，萬(wàn)達(dá)集團(tuán)的企業(yè)文化建設(shè)已經(jīng)走在了全國(guó)企業(yè)的前列，萬(wàn)達(dá)集團(tuán)董事長(zhǎng)王健林一直崇尚快樂(lè)工作，快樂(lè)生活，這也成為萬(wàn)達(dá)集團(tuán)獨(dú)特的企業(yè)文化。

　　視人才為企業(yè)核心資本　　

　　萬(wàn)達(dá)用企業(yè)文化增強(qiáng)員工凝聚力，更是視人才為企業(yè)的核心資本。它提出靠良好的企業(yè)前景，廣闊的個(gè)人平臺(tái)，和諧的人際關(guān)系，優(yōu)厚的待遇，獨(dú)特的企業(yè)文化來(lái)吸引和留住人才。據(jù)統(tǒng)計(jì)，萬(wàn)達(dá)目前員工總數(shù)達(dá)5萬(wàn)人，管理團(tuán)隊(duì)全部具有大學(xué)本科以上學(xué)歷，40%以上具有碩士、博士學(xué)位；高管中70%具有碩士以上學(xué)位。

　　萬(wàn)達(dá)學(xué)院，一體式人才孵化站

　　萬(wàn)達(dá)學(xué)院位于河北省廊坊市，占地200畝，總建筑面積12.8萬(wàn)平方米，可同時(shí)容納3000名學(xué)員，每年安排萬(wàn)達(dá)集團(tuán)高中層管理人員進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)。萬(wàn)達(dá)學(xué)院由教學(xué)樓、行政樓、室內(nèi)體育館、室外運(yùn)動(dòng)場(chǎng)、企業(yè)展覽館、宿舍、餐廳等組成，并配備國(guó)內(nèi)一流的教學(xué)服務(wù)設(shè)施，是中國(guó)最好的企業(yè)學(xué)院之一。

　　以員工為本，關(guān)愛(ài)每位員工

　　萬(wàn)達(dá)集團(tuán)非常注重對(duì)員工的人文關(guān)懷，早在10年前，萬(wàn)達(dá)就開(kāi)始實(shí)行員工帶薪休假制度，除法定假期外，每季度額外給4天假。萬(wàn)達(dá)集團(tuán)所有公司都建立員工食堂，免費(fèi)提供一日三餐。2010年，讓了讓員工享受到企業(yè)的發(fā)展成果，萬(wàn)達(dá)又推出一項(xiàng)新激勵(lì)措施，給予集團(tuán)評(píng)選的優(yōu)秀員工及其家人報(bào)銷兩人往返及住宿費(fèi)，人選各地萬(wàn)達(dá)酒店度假。目前全國(guó)各主要城市幾乎獨(dú)有萬(wàn)達(dá)集團(tuán)的五星級(jí)酒店，員工自由選擇度假地點(diǎn)。

　　與時(shí)俱進(jìn)的企業(yè)文化

　　王健林認(rèn)為，一個(gè)好的企業(yè)文化，就是為員工搭建讓他們展示才藝、激發(fā)才智的舞臺(tái)，使他們相互欣賞，然后愿意共同作戰(zhàn)、共同擔(dān)當(dāng)。而隨著社會(huì)的進(jìn)步發(fā)展，個(gè)人及企業(yè)需求的也要相應(yīng)的發(fā)生變化。

　　萬(wàn)達(dá)集團(tuán)榮獲“2006CCTV中國(guó)年度雇主”稱號(hào)，得分位列所有企業(yè)第一，其中員工對(duì)企業(yè)發(fā)展前景的認(rèn)可、員工對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)可、員工對(duì)企業(yè)形象的認(rèn)可三大核心指標(biāo)得分遠(yuǎn)遠(yuǎn)領(lǐng)先于全國(guó)其他參評(píng)的企業(yè)。

　　三大“法寶”鑄造凝聚力

　　一個(gè)企業(yè)的凝聚力在其發(fā)展中的作用舉足輕重，王健林通過(guò)三大法寶成功將萬(wàn)達(dá)人的心聚攏在一起。每次盛大的萬(wàn)達(dá)年會(huì)、萬(wàn)達(dá)新春聯(lián)歡晚會(huì)為萬(wàn)達(dá)人提供展示才藝的舞臺(tái)；萬(wàn)達(dá)通訊創(chuàng)辦十余年，是萬(wàn)達(dá)的一部茁壯成長(zhǎng)史；而萬(wàn)達(dá)內(nèi)部的各種讀書(shū)、演講活動(dòng)，則不斷滿足著萬(wàn)達(dá)人的精神追求。

　　任何的成功范本都有它與眾不同、超越其他的獨(dú)到之處。萬(wàn)達(dá)之所以能在24年間一直行走在國(guó)內(nèi)企業(yè)的前沿，與它的企業(yè)文化密不可分。正是這樣一股由內(nèi)而發(fā)的力量，推動(dòng)著它在發(fā)展的道路上越走越遠(yuǎn)。

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