職信鏈ZXC發(fā)力個人代幣領(lǐng)域，或成下一個＂以太坊＂

　　據(jù)悉，全球首個職業(yè)信用數(shù)字資產(chǎn)平臺——職信鏈，將基于個人職業(yè)信用數(shù)據(jù)背書，全面發(fā)力個人token代幣領(lǐng)域。伴隨相關(guān)政策落地，職信鏈或可成為下一個"以太坊"。這一重磅消息的推出無疑是一石驚起千層浪，引來行業(yè)內(nèi)眾多投資者目光聚焦。

　　以太坊是什么?為什么職信鏈可與之媲美?

　　以太坊是一個開源的區(qū)塊鏈平臺，任何公司和團(tuán)隊都可基于以太坊的ERC20協(xié)議發(fā)放代幣。這便是為什么ETH價值能不斷翻倍的原因所在。

　　職信鏈的個人token代幣自金融服務(wù)，就如同以太坊的ERC20協(xié)議代幣發(fā)放環(huán)境支撐一樣。個人可通過職信鏈上優(yōu)秀的信用數(shù)據(jù)背書，發(fā)放個人token代幣，順利地完成信用資產(chǎn)的價值變現(xiàn)。

　　這一模式，將全面升級社會個人融資形式，解決個人融資難題。舉個例子：以往，一個年輕人想要創(chuàng)業(yè)，要奔波N家投資機(jī)構(gòu)，歷經(jīng)N輪談判，最后可能投資機(jī)構(gòu)說一句：我們不太了解你這個人，便否定了你的項目;去尋求銀行貸款吧，銀行需要資產(chǎn)抵押;向親友借錢，還拉不下面兒......

　　通過職信鏈進(jìn)行個人代幣自金融，情況將會完全不同。只需依托自己優(yōu)秀的職業(yè)信用數(shù)據(jù)，便可發(fā)行個人token代幣完成籌資。無論是創(chuàng)業(yè)、教育、買房、健康......只要自身足夠優(yōu)秀，便能夠快速籌到資金，打破個人由于家庭等原因造成的先天性資源不平等，將優(yōu)秀與財富掛鉤，真正彰顯出人的價值。

　　交易所積極響應(yīng)，打造對"人"投資的新場景

　　有消息披露，職信鏈在布局個人代幣發(fā)行市場的同時，正在將商業(yè)場景深化，聯(lián)合多家交易所和投資機(jī)構(gòu)，教育機(jī)構(gòu)，進(jìn)軍數(shù)字資產(chǎn)交易所領(lǐng)域，為個人代幣提供全球性的交易服務(wù)。

　　這將打破長久以來市場上對"人"投資的一片空白。通過職信鏈上的個人職業(yè)信用數(shù)據(jù)，你可以充分地了解一個人的賺錢能力及過往信譽(yù)。以此為參考依據(jù)，對一個人的可投資性進(jìn)行全面分析，分享他的未來收益。

　　試想一下，如果你投資了10年前的扎克伯格或者是5年前的V神，手里握著他們的個人代幣，現(xiàn)在會過上怎樣的生活?在未來，"為什么我沒認(rèn)識十年前的某某某"可不會再是一句笑談。你完全有機(jī)會對優(yōu)秀的人進(jìn)行早期投資，分享他的未來收益。

　　職信鏈：超強(qiáng)落地性，職業(yè)信用將成為未來個人的"母資產(chǎn)"

　　除了以上兩方面，個人信用的應(yīng)用場景非常廣泛，金融信貸、生活服務(wù)、保險行業(yè)……豐富的應(yīng)用場景決定了職信鏈的價值。

　　在未來區(qū)塊鏈?zhǔn)澜?，人人不一定擁有比特幣，但人人從步入職場開始，便擁有了一份職業(yè)信用數(shù)字資產(chǎn)。隨著個人信用被應(yīng)用領(lǐng)域的逐步增多，職業(yè)信用必然會成為未來個人的"母資產(chǎn)"，職信鏈的這一優(yōu)勢會隨時間所累積，是絕大多數(shù)區(qū)塊鏈項目無法比擬的。

　　目前，職信鏈項目已完成上鏈。19年人力資源行業(yè)服務(wù)經(jīng)驗、多個互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品成功案例，職信鏈項目團(tuán)隊的實力毋庸置疑。在筆者看來，未來職信鏈ZXC的幣值或可能與ETH相較高下。

　　轉(zhuǎn)自： 淄博信息港

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