通脹持續(xù)上升 日本月薪漲幅首超一萬(wàn)日元

　　據(jù)日本共同社報(bào)道，日本政府28日公布的一項(xiàng)調(diào)查顯示，在物價(jià)持續(xù)上漲的情況下，今年日本企業(yè)的平均月薪增幅比2023年增加了2524日元（約合16美元），達(dá)到創(chuàng)紀(jì)錄的11961日元，首次突破1萬(wàn)日元。

　　日本厚生勞動(dòng)省的調(diào)查顯示，日本月工資增長(zhǎng)的數(shù)值和速度連續(xù)第三年同比上漲，并創(chuàng)下自1999年有可比數(shù)據(jù)以來(lái)的最高數(shù)字。數(shù)據(jù)顯示，已經(jīng)或計(jì)劃加薪的公司數(shù)量增長(zhǎng)到91.2%，比去年增加了2.1個(gè)百分點(diǎn)。在導(dǎo)致工資上漲的因素中，35.2%的公司表示盈利結(jié)果改善；其次是需要留住員工，占比14.3%。

　　有分析指出，最近的工資上漲趨勢(shì)顯示出，由于長(zhǎng)期通貨緊縮而不愿意加薪的日本企業(yè)已經(jīng)在持續(xù)發(fā)生改變。

　　今年春季的工資談判中，日本企業(yè)管理層和工會(huì)達(dá)成了創(chuàng)紀(jì)錄的加薪幅度。日本厚生勞動(dòng)省稱，最低工資的增長(zhǎng)也促進(jìn)了月薪的增長(zhǎng)。日本最大的工會(huì)組織本月決定，明年春天的薪資談判將會(huì)要求加薪5%或更多，與今年設(shè)定的目標(biāo)相同，為中小型企業(yè)設(shè)定的加薪目標(biāo)將更高。

　　不過(guò)，日本5月的實(shí)際工資已經(jīng)連續(xù)第26個(gè)月下降，盡管6月和7月有所上升，但8月再度下降，這表明加薪速度仍未趕上物價(jià)上漲幅度，家庭仍需努力應(yīng)對(duì)物價(jià)上漲。

　　日本通脹率已經(jīng)兩年多來(lái)高于央行設(shè)定的2%的目標(biāo)，日元貶值帶來(lái)的進(jìn)口商品價(jià)格上升是主要推動(dòng)因素之一。

　　今年3月，日本央行結(jié)束負(fù)利率政策，將政策利率從負(fù)0.1%提高到0至0.1%范圍內(nèi)，17年來(lái)首次加息。日本央行9月宣布繼續(xù)將政策利率維持在0.25%的水平不變。日本央行正密切關(guān)注日元匯率走勢(shì)和日本經(jīng)濟(jì)前景。

　　因執(zhí)政聯(lián)盟未能在眾議院選舉中獲得多數(shù)席位帶來(lái)不確定性，日元兌美元匯率28日觸及1美元兌153日元的三個(gè)月低點(diǎn)。

　　日本國(guó)會(huì)眾議院選舉10月27日晚結(jié)束。28日凌晨揭曉的選舉結(jié)果顯示，日本自民黨失利，與公明黨結(jié)成的執(zhí)政聯(lián)盟所獲議席自2009年以來(lái)首次未過(guò)半數(shù)。日本憲法規(guī)定，大選后30天內(nèi)必須召集特別國(guó)會(huì)。屆時(shí)，現(xiàn)任石破內(nèi)閣將集體辭職，由新當(dāng)選議員組成的眾議院和參議院提名下一任首相。

　　三井住友德思資產(chǎn)管理公司首席市場(chǎng)策略師市川正弘表示，這一結(jié)果造成了很多政治不確定性，日本央行在這種環(huán)境下不太可能對(duì)加息持積極態(tài)度，美國(guó)和日本之間的利差可能進(jìn)一步擴(kuò)大。（記者 王婧）

　　轉(zhuǎn)自：經(jīng)濟(jì)參考報(bào)

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