神威藥業(yè)舉行企業(yè)文化知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)

　　“神威藥業(yè)集團(tuán)的企業(yè)愿景是什么？”“神威藥業(yè)哪一年在香港上市？”“請(qǐng)列舉至少5個(gè)呼吸系統(tǒng)治療領(lǐng)域用藥”……今年是神威藥業(yè)集團(tuán)改革發(fā)展38周年。 日前，神威藥業(yè)集團(tuán)舉行了“弘揚(yáng)神威精神，傳承陽光文化”企業(yè)文化知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，以在全集團(tuán)掀起踐行企業(yè)文化熱潮，引導(dǎo)員工將文化轉(zhuǎn)化成自信，轉(zhuǎn)化為行動(dòng)自覺，發(fā)揮出企業(yè)文化在經(jīng)營建設(shè)中的強(qiáng)大作用，支撐神威高質(zhì)量發(fā)展。

　　本次競(jìng)賽活動(dòng)得到各部門高度重視，廣大員工積極參與。競(jìng)賽內(nèi)容涵蓋企業(yè)戰(zhàn)略、企業(yè)文化、產(chǎn)品知識(shí)、市場(chǎng)營銷、安全生產(chǎn)、質(zhì)量知識(shí)等方面內(nèi)容，通過個(gè)人必答題、團(tuán)隊(duì)必答題、限時(shí)判斷題、搶答題、線索題、沖關(guān)題六個(gè)環(huán)節(jié)，全方位考察了參賽選手的企業(yè)文化知識(shí)功底，進(jìn)一步宣貫了企業(yè)文化的內(nèi)涵與精髓，真正地讓神威企業(yè)文化內(nèi)化于心、外化于行。

　　經(jīng)過近2個(gè)小時(shí)的較量，最終，由集團(tuán)總裁辦、藥物警戒部、集團(tuán)人力資源部等14個(gè)部門組成的“三人行”隊(duì)獲得一等獎(jiǎng)，由現(xiàn)代中藥軟膠囊車間組成的“蒲公英隊(duì)”、綜合制劑一車間組成的“神苗隊(duì)”獲得二等獎(jiǎng)，由質(zhì)保部、配方顆粒技術(shù)部、生產(chǎn)管理部等6個(gè)部門組成的“眾志隊(duì)”、現(xiàn)代中藥注射劑三車間組成的“飛躍隊(duì)”、綜合制劑二車間組成的“爭先隊(duì)”獲得三等獎(jiǎng)。

　　先進(jìn)的企業(yè)文化是企業(yè)核心競(jìng)爭力的重要組成部分。本次活動(dòng)為員工搭建了踐行企業(yè)文化的平臺(tái)，加強(qiáng)了員工對(duì)企業(yè)文化的理解，讓員工深入了解企業(yè)的過去、現(xiàn)在和未來，達(dá)到了“以競(jìng)賽促學(xué)習(xí)，以學(xué)習(xí)促實(shí)踐”的目的，助力集團(tuán)上下厚植企業(yè)文化、踐行企業(yè)文化，為集團(tuán)開展企業(yè)文化建設(shè)年邁出堅(jiān)實(shí)一步。(記者王海霞 通訊員侯慶彬)

　　轉(zhuǎn)自：河青新聞網(wǎng)

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